培训课程
您当前的位置:
首页 > 培训课程 > 公开课 > 18份HR法律文件的改进和设计技巧

18份HR法律文件的改进和设计技巧
上海365劳动法学堂【2018】劳动法公开课之六
洪桂彬 律师 分享

来源:三才培训 日期:2018年08月29日 浏览次数:


【课程背景】

   风险隐藏于细节之中,优秀的HR法律文本既是很好的管理工具,同时在争议发生后能作为有效证据击败对手。相反拙劣HR文本不仅导致管理沟通成本的巨幅增加,而且会以不利证据的形式呈现直接导致企业败诉。然而,设计一份表达准确、可操作性并能定纷止争的法律文本对HR而言并非是一件容易的事。

   HR邀请实战派劳动法专家洪桂彬律师,结合真实的HR文本素材全面解构常见HR法律文本的常见误区、范式和技巧,做到工欲善其事,必先利其器!


【课程内容】

一、标准用工法律文本

1、录用通知 offer

2、入职登记表

3、劳动合同(固定/无固定;普通/高管)

4、保密与竞业限制协议

5、培训服务期协议

相关典型案例

二、灵活用工法律文本设计

1、劳务合同(兼职类)

2、劳务合同(退休返聘类)

3、非全日制劳动合同

4、劳务派遣协议

5、外包协议

相关典型案例

三、员工手册等制度类法律文本设计

1、考勤休假制度

2、薪酬福利制度

3、纪律惩处制度

4、培训考核制度

5、冲突规范(跨地区政策差异)

6、名词解释

相关典型案例

四、通知及函类

1、终止劳动合同通知书(含顺延通知)

2、解除劳动合同通知书

3、终止劳动关系通知书

4、工作调动通知书

5、工作安排通知书

6、变更劳动合同征求意见函

7、离岗及休假通知

8、警告信

9、催告信

10、退回通知书(劳务派遣)

11、通知工会函

相关典型案例

五、争议处理类

1、违法解雇风险评估报告(和解调解);

2、答辩状(劳动仲裁);

3、情况说明(劳动监察);

相关典型案例


【课程时间】:2018年09月20日(周四)9:30-16:30

【培训地点】:大连路1548号莱克大厦510室(阜新路口)

【交通路线】:8、10号线四平路2号口出

【课程费用】:1200元/人。(赠送最新2018版HR实务管理手册《上海劳动人事政策法规》一本)

【最新优惠】:

1、上海365劳动法学堂普通会员1人免费参加。

2、上海365劳动法学堂高级会员限定2人,免费参加。

3、上海365劳动法学堂VIP会员3人及以上,免费参加。

本次活动不使用优惠券

  

※请与会学员携带好自己的名片※


【主讲嘉宾】洪桂彬 律师 知名公司法和劳动法专家

    专长于公司法、劳动法与争议解决,同时熟知人力资源管理与用工成本实践(社保/财税),在员工集体行动调处、跨区域治理、高管治理等领域有丰富的执业经验。2013年曾参与《劳动合同法修正案》《劳务派遣规定》《上海市工伤保险实施办法(修订)》等多部法规的立法专家讨论与建议工作,并为多家世界500强在华企业提供劳动关系综合解决方案。其授课对象包括甲骨文、法国空客、强生、联合利华、杜邦、拜耳、施耐德、索迪斯、宝马、卡夫食品、耐克、欧尚、日立、联想、腾讯、中欧管理工商学院、苏格兰皇家银行等多家世界500强、跨国企业及境内知名公司。洪桂彬律师常年就劳动关系热点问题接受新闻综合频道、东方卫视、中国经营报等知名媒体采访发表专家意见。

    经验:成功为世界500强公司在华4000余人提供劳动关系规模转移安置综合解决方案,成功为某行业领先企业提供10000余人的劳务派遣综合解决方案,成功调处某外资企业400余人的集体停工事件

    出版物及其他:《社会保险风险控制与成本优化实务》(独著) 中国政法大学出版社出版曾主笔专栏《模拟仲裁庭》,在诸多报刊杂志上发表劳动法专业文章


【报名方式】

1、填写报名表,电话021-51696325或EMAIL回传即可。

2、短信报名:请按照 “姓名+公司+20180920”发短信至13818096475即可。

3、现场报名:

报名时间:周一~周日9:00-17:00

报名地点:静安梅园路77号人才大厦1613室

交通路线:地铁1、12、13号线汉中路2号

4、报名咨询:

(1)全市统一咨询电话:021-51696325  微信:18121089620    沈老师  杨老师

(2)全市统一网络咨询:QQ:345182091  朱老师742098588  刘老师

5、汇款信息:

开户行:中国农业银行控江路支行

户名:上海杨浦区三才培训中心

账号:03368100040011258

 

支付宝账号:13701706924

 

更多信息请浏览www.laborlaw365.org

返回列表

热门课程推荐 加载更多+

调岗、调岗的四大途径与违纪员工处理风险规避七步法

【课程背景】 &nbsp调岗调薪的法律要求是什么?有哪些合规的调岗途径?不合规调岗的风险又该如何预...

《人力资源助理成长训练营》

【课程介绍】 本课程通过私人定制课程,协助拟从事或新从事人力资源工作的人员顺利进入人力资源行业,并且...

《人力资源岗位培训》

【课程介绍】 《人力资源岗位培训》课程是从最基础的人力资源管理实务操作入手,提升学员...

18份HR法律文件的改进和设计技巧

【课程背景】 风险隐藏于细节之中,优秀的HR法律文本既是很好的管理工具,同时在争议发生后能作为有...

《高级人力资源管理师》(一级)

HR岗位培训 4天=1650 HR主管 5天=3160 人力资源管理师 全国二级 杭州考试 直接报考 人力资源管理师 案例...

《人力资源岗位培训》

【课程介绍】 《人力资源岗位培训》课程是从最基础的人力资源管理实务操作入手,提升学员...

《企业人力资源管理师》(一、二、三级)

HR岗位培训 4天=1650 HR主管 5天=3160 人力资源管理师 全国二级 杭州考试 直接报考 人力资源管理师 三级...

《人力资源主管成长训练营》

【课程介绍】 本课程通过私人定制课程,协助已从事人力资源工作的人员顺利进入人力资源主管岗位工作,并且...

《经济师》(人力资源)

2019年经济师(人力资源)中级职称招生简章高通过率+高校名师+独家内部资料 面授+网络课程,点击试听 ...

《助理人力资源管理师》(三级)

HR岗位培训 4天=1650 HR主管 5天=3160 人力资源管理师 全国二级 杭州考试 直接报考 人力资源管理师 三级...

热门资讯

版权所有 上海杨浦区三才培训中心 办学许可证号:131011070021081 中华人民共和国信息产业部ICP备案:沪ICP备14029487号-1 站 点 地 图

上海人事培训 - 人力资源培训 - 人力资源资格证 - 人力资源管理师 - 人力资源岗位培训 - 高级人力资源管理师 - 二级人力资源管理师 - 三级人力资源管理师 - 浦东人力资源培训 - 松江人力资源培训班

立即报名X